Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laborales Archives - Página 3 de 5

Actualización salarial de los convenios colectivos y VEC

Precio, Presupuesto y Valor estimado Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesActualización salarial de los convenios colectivos y VEC

Supuesto de hecho Recurso frente a pliegos de un contrato de servicios de ayuda a domicilio en el que la asociación recurrente considera inválida e insuficiente la configuración del VEC por incorrecta previsión de los costes del servicio. En el convenio colectivo de referencia consta la actualización salarial de la remuneraciones de los trabajadores en...

Reducción de horas en contratos de vigilancia: ¿Cuándo subrogar trabajadores?

Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesReducción de horas en contratos de vigilancia: ¿Cuándo subrogar trabajadores?

Hechos BANCO CEISS y SECURITAS ESPAÑA, S.L. suscribieron un contrato mediante el que esta última se obligaba a prestar servicios de conserjería PROSEGUR remite comunica a su trabajador la pérdida de la contrata de vigilancia prestada para BANCO CEISS, haciéndole saber que la nueva adjudicataria del servicio era SECURITAS ESPAÑA, S.L., procediendo la subrogación en...

Información sobre subrogación: de servicio de iniciativa privada a nueva contratación pública

Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesInformación sobre subrogación: de servicio de iniciativa privada a nueva contratación pública

Conforme al artículo 130 LCSP, si el convenio colectivo aplicable impone la subrogación de trabajadores, el órgano de contratación debe informar del alcance y condiciones de esta subrogación. ¿Aplica esta obligación cuando el servicio a contratar por primera vez ya se prestaba de manera privada? Supuesto Los servicios de «conciliación para familias» se prestaba de...

Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesSin habilitación, no hay subrogación

Supuesto Trabajador comenzó a prestar al contratista saliente servicios con la categoría profesional de ordenanza, realizando funciones de vigilancia de edificios Se licita servicio de vigilante de seguridad sin arma, El trabajador no es titular de la tarjeta TIP (tarjeta de identificación profesional) necesaria para ejercer el servicio de vigilancia En consecuencia, el contratista entrante...

Mantenimiento del personal subrogado como condición especial de ejecución

Bajas anormales Condiciones especiales de ejecución Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesMantenimiento del personal subrogado como condición especial de ejecución

Supuesto de hecho: Pliego con la siguiente condición especial de ejecución: Mantenimiento del personal subrogado «Obligación de mantener, durante todo el periodo de ejecución del contrato, a la plantilla que resulte de la obligación de la subrogación de las personas trabajadoras en cualquiera de sus modalidades, sin que proceda suspensión o extinción de los...

La omisión del convenio colectivo o la subrogación en el Pliego no impide su aplicación

Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesLa omisión del convenio colectivo o la subrogación en el Pliego no impide su aplicación

Supuesto El interesado pregunta al OC cuál es el Convenio de aplicación del personal que ejecutará el contrato objeto de la licitación El OC no da un respuesta concluyente El interesado re-pregunta cuál es el Convenio de aplicación, indicando que «De lo contrario es imposible realizar con certidumbre los cálculos de costes laborales para cuantificar...

Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesVeracidad de los datos de los trabajadores a subrogar

Recurso frente a pliegos, en contrato de servicios, en base a los siguientes motivos: Horario de los trabajadores subrogados previsto en el PPT Valoración de la concreción de los horarios de trabajo prevista en el PCAP No haber tenido en cuenta en el PCAP a los principales sindicatos del sector. Dictamen del tribunal: TACRC 1173/2022,...

Vinculación del convenio colectivo de aplicación indicado en los pliegos a la ejecución del contrato

Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesVinculación del convenio colectivo de aplicación indicado en los pliegos a la ejecución del contrato

SQ251 POR SARA SÁNCHEZ FERNÁNDEZ Supuesto de hecho PBL calculado en base a los costes salariales del convenio colectivo de aplicación. Recurrente solicita anulación de los pliegos por hacer referencia a un convenio de aplicación que no es adecuado en el momento de presentarse a la licitación. El convenio de aplicación indicado en el...

Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesSubrogación del personal de un contrato menor previo de servicios.

SQ 239 Supuesto: El recurrente impugna los pliegos de cláusulas administrativas particulares de la licitación de servicios por incumplir el artículo 130 de la LCSP al no facilitar a los licitadores la información sobre las condiciones de los contratos de los trabajadores sujetos a subrogación. El órgano de contratación defiende que no existe deber de...

Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesGastos laborales no coincidentes con los costes de subrogación

SQ183 El Órgano de Contratación adjudica un contrato de servicios de teleasistencia a personas dependientes y sujeto a subrogación laboral, a favor de una empresa cuya oferta se encontraba inicialmente incursa en valor anormal. Otro licitador en el procedimiento presenta recurso alegando que la oferta presentada por la adjudicataria es inviable por ser insuficientes los...

Newer Posts

Older Posts

Precio, Presupuesto y Valor estimado Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesActualización salarial de los convenios colectivos y VEC

Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesReducción de horas en contratos de vigilancia: ¿Cuándo subrogar trabajadores?

Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesInformación sobre subrogación: de servicio de iniciativa privada a nueva contratación pública

Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesSin habilitación, no hay subrogación

Bajas anormales Condiciones especiales de ejecución Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesMantenimiento del personal subrogado como condición especial de ejecución

Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesLa omisión del convenio colectivo o la subrogación en el Pliego no impide su aplicación

Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesVeracidad de los datos de los trabajadores a subrogar

Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesVinculación del convenio colectivo de aplicación indicado en los pliegos a la ejecución del contrato

Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesSubrogación del personal de un contrato menor previo de servicios.

Subrogación, convenios colectivos y otras consideraciones laboralesGastos laborales no coincidentes con los costes de subrogación

SERVICIOS

ENLACES

CONSÚLTANOS